县国有资产管理服务机关党委自今年3月批准成立以来，以“党建统、统党建，党建+、+党建，党建创、创党建”的工作理念，努力建设看得到的党建，提炼想得到的党建，打造忘不了的党建。现将县国资中心党组织年度党建工作总结如下：
一、2017年党建工作总结
(一)致力履行基层党建工作责任
1.狠抓制度建设。根据县委县政府下发的相关文件要求，本单位相继制定了《2017年度党风廉政建设工作实施方案》《2017年党风廉政建设责任分解》《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》《2017年 “两学一做”学习教育工作要点》《关于推行“主题党日+”活动制度的实施方案》《2017年攸县国有资产管理中心干部职工“十二分制”实施细则》《2017年“治陋习、树新风”专项整治工作方案》等文件，并严格按照上述文件要求组织落实好。
2．专题研究部署党建工作：机关党委书记认真履行主体责任，强化以上率下，推进履行“一岗两责”。主持党委（组）会议专题研究部署党建工作7次，明确全年党建工作的总体要求和主要任务，部署安排“党建提升年”、“党员进社区”“学习十九大精神”等专项工作。
3.抓好基层党建工作。按照协助承担管理所监管企业（目前主要是指6家县属平台公司）党的建设工作的工作职能，主要做好了如下几项工作：一是掌握党组织设立的基本情况。二是按照上级文件精神，修订了6家平台公司的公司章程，把企业党组织政治核心地位，党组织参与重大问题决策的内容和程序，机构设置等写入公司章程。三是在8月 ……此处隐藏2001个字……九大精神作为2018年一项长期的首要政治任务来抓。实行党委“一把手”负责制，签订党建目标管理责任书、党员承诺书。不断完善领导班子工作制度、党组织议事规则和决策程序。坚持定期集中学习制度，积极开展党员干部学习培训工作。严格执行民主集中制、组织生活制度，落实”三会一课”制度。做好信息采集，主题党日活动等常规性工作。
（二）加强基层党建，不断推进党建工作创新。一是根据县委工作部署，抓好归口管理国有企业党组织的对标定位、分类定级、晋档升级工作。二是研究制定国有企业党组织参与重大问题决策、自身建设的工作制度，健全国有企业党组织议事决策机制，落实党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题前置程序的要求。三是制定归口县属国有企业党建工作考核评价办法，既要考核企业党组织抓党建工作的整体情况，也要考核企业党员领导人员“一岗双责”的工作实绩，强调考核结果运用。四是健全基层党组织运转经费正常增长机制，探索党建示范点创建工作。五是继续深入开展主题实践活动，加强服务型基层党组织建设。紧扣县委县政府战略部署，深刻理解“党建+”精神内涵，推动党组织把工作重心转移到服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来。
（三）围绕作风治理，不断加强党风廉政建设。一是始终坚持以问题为导向，以善于发现问题，不断解决问题的实际成效取信于民。让好的作风内化为信念、外化为习惯、固化为制度，形成合力常态推进机制，实现作风建设持续向好。二是全面落实党风廉政建设和推进惩防体系建设工作。贯彻八项规定、常纠“四风”、转变作风，结合群众路线教育，深入理解党的十九大精神，对照《党章》和改进作风、増强党性标准，让每位党员干部时时记住自己的工作行为处于群众和社会监督之下，使党风廉政建设工作有活力、有生机、有效果。
