
人事岗位个人年终总结
2017年,机构改革第二年,我以高度的政治责任感、看齐意识、大局意识,拥护机构改革的撤并,完成好人事部门分配的岗位工作。一年来,我始终坚定信仰信念,强化政治意识、立足岗位奉献。现将今年的工作情况汇报如下:
一、以“学”为基础。在人事工作是政策性强的工作,人事政策掌握不全面成为了我工作中的短板。为了更好地履行人事处综合岗位的职责,完成好领导交给的各种文字材料的任务,我着力专注于人事政策法规的学习。一是坚持自学。主动参加各种学习,上网查找、购置各种资料进行自学,拓展对人事政策历史性和连续性的理解能力,丰富知识储备。二是虚心向周围的同志学习。人事部同事都是人事工作的老同志,有丰富的人事工作经验和处置人事问题的工作方法,我经常向他们请教,虚心学习,不断提高。三是注重总结积累,在实践中学习。随着工作的推进,我逐步熟悉了人事工作的各项业务,初悉了人事工作的部分政策性法规,在处置中心各类人事问题中,不断学习交流,锻炼了我的能力,促进了实践与专业知识的结合,工作逐步走上正轨。
二、以“做”为关键。今年,按人事部岗位职责,我负责综合文字、岗位设置、职称评聘和聘用制人员管理等项工作。
(一)综合工作。全年共承办起草上行下发文件XX余份次,配合完成各类人事综合性处置性工作XX次。
1.在部门领导的亲自指导下,在全部门工作人员的努力下完成岗位设置工作。按照《事业单位人事管理条例》的要求和巡视工作整改意见,中心全面开展岗位设置工作。成立了岗位设置工作领导 ……此处隐藏1085个字……重点做了以下几项工作。一是为适应新时代的要求,保持锐意进取的精神风貌,人事部在党组的领导下,注重研究组织工作新情况、新问题,善于结合实际创造性推动工作,不断创新、优化、提升。今年新开申请建立XX专业职称系列课题。二是积极向职能部门申请政工系列的岗位数。三是在申请进行岗位设置的情况下,申请今年申报高级政工师X人,有望在年底前通过评审,扩大了高级政工师的队伍。
(四)请销假管理。根据《中心工作人员休假实施办法》规定,共申报审批休假XX批次,并完成平时考勤审核、年度报表申报等各项相关工作。
三、以“修”为重点。严以修身,诚以任事,切实履行担当奉献的光荣职责。今年人事部工作很辛苦,打基础的工作千头万绪,承担责任压力较大。人事部在部长和副部长的领导下,团结一心,坚持以严和实的作风,攻坚克难,完成多项复杂而繁重的任务,切实履行一名人事干部和共产党员的职责。在人事部同仁们的感召下,我作为人事部工作人员多次加班加点、推后年休假期无怨言,将个人的利益得失放在中心利益的身后,尽职尽责完成工作任务。
四、存在的主要问题。一是应加强学习,用好政策。人事政策的更新和连续性决定了人事政策的学习永远在路上,加强对人事政策的学习,才能将政策运用自如;二是应深入研究,用足政策。人事工作按规按章办事的同时,应深入研究政策的执行边界,不跨越、不保守,用足政策的红利。三是加强与大家的沟通。学会倾听、学会信任、学会理解,宽容大度,解决性格中急躁的问题,促进工作的提高。
新的一年即将开始,我们也将跨入到改革的新一年。中心在新的一年里将承载希望,跨入新时代。我将以更新的姿态发扬优点,进一步加强学习、进一步锤炼政治素质、能力素质,在新的岗位上重新起步,贡献自己的力量。