摘要：基层纪委落实“三转”，既要抓住核心问题，也要采取有力措施，更要找准切入点。转职能，要回归主业，不失职、不越线；转方式，要保持清醒，圈范围，划重点；转作风，要脚踏实地，强基础，求创新。本文将围绕“三转”的每一“转”，学懂弄通建设公司关于落实“三转”工作要求的题中之义、弦外之音，为基层纪委落实“三转”工作梳理出清晰的思路。
1 引言
近日，建设公司纪委印发了《中国核工业二三建设有限公司纪检监察机构落实“三转”工作要求暂行规定》，对贯彻落实中央和上级关于纪检监察机构“三转”工作要求，进一步加强和改进公司纪检监察工作提出了要求：一是聚焦主业，转变工作职能；二是创新思路，转变工作方式；三是带头示范，转变工作作风。该规定为基层单位开展“三转”工作指明了方向，理清了思路，对具体工作的指导甚至达到了“手把手”的程度。然而制度文件从制定到落实从来都是一个艰难的过程，怎样吃透上级文件，以文件指导具体工作，甚至让如此细致的文件起到“说明书”的作用，让基层单位“按图索骥”，不打折扣地落实 ……此处隐藏4508个字……监督、再检查的作用，真正把心思集中到执纪监督上来。
转方式重在强化监督，突出实效。纪检监察工作要抓好“三重一大”监督检查，约谈汇报、述职述廉工作，强化抓小，抓早，关口前移。针对干部员工思想、工作、生活作风和工作效能、廉洁自律等方面出现的苗头性、倾向性的问题要早发现、早谈话，提高纪律的威慑力。对基层项目易出现的问题要早介入、早预防，对合同、财务等工作纪律执行情况要早了解。干部员工工作作风、工作效能要全面介入。使监督检查方式由运动式转为常态化。对企业重大事项、业务关键点要紧盯，防止小问题演变成大问题，进一步增强纪检监察工作的实效性。
转作风重在抓好落实，履职到位。监督者首先要接受好监督，作为企业最基层的执纪监督者首先要接受员工、上级部门的监督。打铁还需本身硬。作为企业基层的纪检监察干部要求别人做到的自己应先做到。要求别人不做的自己坚决不做，要带头遵守党的纪律。建筑安装行业的各项规章制度、公司的规章制度持续纠正和坚决反对“四风”要正好心、正好业、正好品。要以踏石留印、抓铁有痕的劲头办好案。在执纪办案中要依法依规、不询私情。早发现线索早抓早查，对不作为、慢作为、乱作为者要敢于碰硬问责。惩治腐败是政绩，保护干部员工也是政绩。要察实情，办实事；敏于行、慎于言。要克服口大气粗，盛气凌人的衙门作风。要坚持宽严相济，增强责任、敢于担当，激发干部员干事创业的激情，为二三公司健康发展作贡献。
