各位领导、同志们:
你们好！我是2020年5月份被组织提拔任命党支部书记的，回顾今年的工作，我在上级领导的正确指导和亲切关怀下，在村第一书记和两委班子的大力支持和积极帮助下，在全村党小组长的密切配合和共同努力下，以全心全意为广大村民服务为宗旨，通过开展“两学一做”和“不忘初心、牢记使命”主题教育，从严从实开展各项党建工作，支部规范化建设扎实推进，圆满地完成了2020年各项党建工作，现将党建开展情况述职如下。
一、履职工作特色和亮点
（一）强化责任意识，以上率下抓党建。一年来我认真组织两委成员和全体党员学习党的“十九大”精神和党的路线、方针、政策，与时俱进，全面实施争创小康文明村目标，按照从严治党新要求，我始终牢记和履行书记职责，把抓好党建工作作为最大责任，主持召开支委会和全体党员大会共14次，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套，并以软弱涣散村整治工作为契机，通过学习先进典型和警示教育活动，不断提高两委成员、广大党员的凝聚力、战斗力，切实发挥好班子成员在各项工作中的领导核心作用，逐步把支部建设成为品德好、能力强、作风正、威信高、能带领群众加快致富奔小康的优秀党支部。
（二）强化服务保障，围绕发展抓党建。始终把基层党
建工作与美丽乡村建设、精准扶贫、特色产业培育等重点工作相互融合，在重点任务落实中建强组织，健全机制，夯实基础，保障发展，充分发挥了基层组织和广大党员的模范带头作用。在七一前夕带领全体党员去新宾考察学习，抓好村 ……此处隐藏182个字……志，加强其思想教育，努力提高其思想修养，使其成为村班子优秀后备力量和党组织的中坚力量。2020年确定两名村后备干部，转正一名党员，发展一名入党积极分子。完成了党费收缴工作。
二、突出问题及原因分析
虽然我在抓党建方面做了一定工作，但与镇党委的要求还有一定差距。
突出问题：一是党建业务还不够熟悉。对有些具体工作的要求把握不够、程序不熟练，离“行家里手”的标准还有较大距离。二是工作创新不够，党员教育管理方法不够灵活，学习的形式也不丰富，部分工作没有完全做到位。三是支部虽然建立了系列制度，但多数照搬照套，结合本支部实际不够。
原因分析
1、理论学习不够，从担任支部书记以来，没有对《党章》和两个条例认认真真学习，在开展业务方面畏首畏尾。
2、开展党建活动方式方法少，创新能力不足，最主要自身能力不足。
3、表率作用不强，没有高标准、严要求起到先锋模范带着作用。
四、下一步工作思路
认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，加强支部标准化、规范化建设，增强综合支部的组织力、引领力，完成2020年党建目标任务提供保障。
一是抓自身政治理论学习，不断增强服务意识，带头学习习近平新时代中国特色社会主义理论，不断增强为人民服务本领，牢固树立“四个自信”“两个维护”意识。二是抓制度建设，使“三会一课”常态化，让党员干部的思想政治素质有明显提高，激发党员工作活力；坚持党员主体地位，注重思想政治工作，不断激发党员干事创业的内生动力。三是抓基层党组织建设，使党组织的凝聚力和战斗力有新的提高，在深化工作成效上下功夫，以服务促党建、以党建促发展。
述职人：陈宝昌
