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关于参加纪检干部业务学习培训心得体会

时间:2022-10-29 19:50:39
关于参加纪检干部业务学习培训心得体会(全文共2770字)

县纪委组织全县纪检干部参加了为期三天的纪检监察业务培训。

3日上午,张洪主任给我们讲解了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,并且开展了审理业务培训;下午徐翀、章海波两位主任分别为我们做了《扛起两个责任,增强反腐实效》和《开展六个专项行动,加强廉政专项行动》的报告;4日上午,还特别邀请到了省纪委潘友庆部长为我们讲解了《新形势下纪检监察工作新要求新方法》;林卉同志给我们辅导了《纪检监察信访举报工作》如何开展;下午王先胜主任为我们上了题为《当前政风行风建设中的突出问题及对策》、张洪主任又为我们解读了《行政监察法》和《中国共产党问责条例》;5日上午还特意请来了党校的卢传红老师为我们上了题为《提升党性修养,做合格党员》的党课;特别邀请了市纪委董剑平主任为我们上了《纪律检查工作的程序和方法》;下午,党校田老师上了《让党章内化于心,外化与形》为题的党课。最后,县纪委的何文毅书记作总结,为我们提要求。

满满三天,满满的课程,满心的关怀培养,满满的专业知识和“不忘初心,继续前进”的正能量。本人收获多多,体会多多。下面主要谈三点体会:

一、清楚明白了新形势下纪委书记具体干什么?怎么干?

让有责必问成为常态。权力就是责任,责任就要担当。无数事实证明,只有通过层层筑牢防线、层层压实责任,将监督管理的网织得越来越密,让管党治党真正从宽松软走向严紧硬,才能最大程度阻止党员干部滑向违法犯罪的深渊,避免违规违纪违法的各类悲剧反复上演。各级党组织要发挥党的领导核心作用,层层压实党风廉政建设主体责任、第一责任人的责任、班子成员“一岗双责”。失责就必须被问责,而且终身问责。少数地方单位的领导干部缺乏担当精神,对于班子成员和下属职工的监督管理失之于宽、失之于软、失之于松,满足于你好我好大家好,而实际上是你不好,我不好,大家不好。问责条例的审议通过,将从根本上打破这一“僵局”,这也是倒逼解决“为官不为”、“为官乱为”以及腐败问题的一项重要措施。对于失职失责造成严重后果、人民群众反映强烈、损害党执政的政治基础的都要严肃追究责任,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任,从而倒逼各级党组织尤其是领导干部要担当责任,在党忧党,为党尽职、为民尽责。

动员千遍,不如问责一次。强化监督执纪问责,是党要管党、从严治党的重要抓手。党内问责由规定升格为条例,层级更高,覆盖更广,权威性也更强,是全面从严治党的重器,必将为全面从严治党再加制度砝码。一分部署,九分落实。只有让问责条例的各项要求落地生根,才能真正发挥好重器的重磅作用以及“利器”的利剑作用。这就要求各级党组织以及党员干部特别是领导干部要以担当精神抓好落实,让问责条例真正发挥治党、管权、治吏的积极作用。让问责条例时刻牢记于心,不时指导和规范着我们的言行。

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